Voortschrijdend inzicht

Bij het lezen van het hoofdredactionele artikel over marktwerking van Ben Crul kreeg ik een déjà vu (MC 29-30/2009: 1275). Weet u nog dat in 1994 de Arbowet werd ingesteld? Iedere werkgever moest zich voor zijn personeel aansluiten bij een arbodienst. En die arbodienst moest verplicht vier kerndeskundigen in huis hebben: een arbeids- en organisatiedeskundige, een veiligheidskundige, een arbeidshygiënist en een gecertificeerde bedrijfsarts. Marktwerking was toen ook al het toverwoord.

Nou, dat hebben we geweten. Sommige ondernemers roken het grote geld en richtten nieuwe arbodiensten op. Men ging elkaar beconcurreren op centen en niet op kwaliteit. Na de aanvankelijk rooskleurige start konden veel nieuw opgerichte arbodiensten/ondernemingen het niet volhouden en gingen failliet of werden opgekocht.

Van de naweeën hebben we nog steeds last. Het gaat om geld en niet over verantwoorde zorg. En in 2006 besloot het kabinet dat de verplichte aansluiting met arbodiensten toch niet zo handig was, alleen de verzuimbegeleiding door geregistreerde bedrijfsartsen bleef bestaan. Voor de zoveelste keer werd heel veel kennis en ervaring met het badwater weggegooid.

Leert de politiek dan niets uit het verleden of gaat het alleen om ‘punten’ scoren die goed staan op het cv?

Kortgene, juli 2009
Rieneke Sijderius, bedrijfsarts